4 - 12 uur, parttime

Kom ons team versterken als flexmedewerker.

Met wie werk je?
Als flexmedewerker bij Kentalis heb je een afwisseling van jonge kinderen, basisschool kinderen en soms ook wat ouder zoals 15 jaar. Zij hebben grote moeite bij het spreken van taal en jij gaat ze helpen in hun ontwikkeling. De kinderen hebben een taalontwikkelingsstoornis (TOS). Met jouw collega’s maak je het mogelijk dat het kind beter gaat praten, samen leert spelen en emoties leert uiten. Met een logopedist en andere specialisten sta je als één team om het kind heen waarbij je elkaar uitdaagt de behandeling vanuit vernieuwende invalshoeken te benaderen. Heb je nog geen kennis van TOS? Als begeleider bij Kentalis heb je volop ontwikkelmogelijkheden om je te specialiseren. Het mooie van een baan als flexmedewerker is dat je veel ervaring op kunt doen bij verschillende groepen (zowel de vroegbehandeling als de naschoolse groepsbehandeling). 

Waar werk je? 
Je bent bereidt om voor de volgende locaties (flexibel) te werken: Arnhem, Doetinchem, Wehl en Apeldoorn. Je komt in een multidisciplinair team bestaande uit jou, behandelcoördinator, logopedist en systeemgericht behandelaar/ouderbegeleider. Wil je meer weten over de organisatie Kentalis of over hoe het is om te werken bij Kentalis? Lees dan meer op onze website.

Wat doe je als begeleider in de flexpool? 
Je behandelt, begeleidt en ondersteunt de kinderen in hun communicatieve ontwikkeling, zodat kinderen zich beter kunnen uitdrukken en zich begrepen voelen. Hierbij zet je verschillende communicatiemiddelen in, zoals Nederlands ondersteund met Gebaren, pictogrammen of foto’s.

• Je werkt samen met een logopedist of pedagogisch behandelaar op een groep, waardoor je van elkaar leert gedragsmatige aspecten en de taalontwikkeling op te pakken. Ervaringsgericht en spelenderwijs werken jullie aan de behandeldoelen;
• Je hebt tijdens breng- en ophaalmomenten van de kinderen contact met de ouders.

Wij bieden jou:

• We bieden een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
• Een bruto maandsalaris van €2.727,- tot €3.678,- (FWG 40) bij een volledige werkweek van 36 uur. Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform cao gehandicaptenzorg;
• Een dienstverband van 4 - 12 uur per week. Je werkdagen zijn flexibel;
• 144 uur vakantieverlof en 57 uur balansuren (naar rato), pensioenopbouw bij PFZW;
• Reiskostenvergoeding van €0,16 per kilometer voor woon- werkverkeer en €0,28 voor dienstreizen;
• Eindejaarsuitkering in december van 8,33% en vakantiegeld in mei van 8%;
• Preboarding app om Kentalis alvast te leren kennen;
• Ontwikkelingsmogelijkheden met toegang tot meer dan 100 online trainingen via GoodHabitz;
• Een arbeidsvoorwaardenpakket dat je zelf kunt samenstellen. Kies je voor een sportabonnement, een fiets of uitruilen van je reiskosten?

Dit ben jij:
Je bent nieuwsgierig en neemt de tijd om de kinderen te begrijpen. Daarnaast breng je mee:

• Je hebt minimaal een afgeronde hbo opleiding richting Zorg en Welzijn zoals Social Work, SPH, Pedagogiek of Logopedie;
• Jij bent een enthousiaste begeleider die graag wil werken bij verschillende groepen;
• Je kunt rust en structuur bieden zodat je het kind uitnodigt te communiceren;
• Je bent bekend met Nederlands ondersteund met Gebaren (NmG), of de inzet van pictogrammen, of je hebt de ambitie je hierin te ontwikkelen.

Interesse? Kom in contact!   
Ben je enthousiast geworden om als begeleider bij Kentalis aan de slag te gaan? Solliciteer dan nu of uiterlijk op 1-4-2025. Heb je vragen over de functie? Natuurlijk beantwoorden we deze graag. Bel of WhatsApp met Kayra Muurling, Teamleider Extramuraal, via +31 616071309.  

Procedure na sollicitatie
De procedure na een positieve briefselectie bestaat uit de volgende stappen: een kennismakingsgesprek met Kayra, meeloopmoment op de locatie en een arbeidsvoorwaardengesprek.
Wij vragen altijd om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Dit is een vast onderdeel van de procedure. Er kan om referenties worden gevraagd. 
Bericht voor recruiters en headhunters: wij begrijpen dat je voor deze vacature kandidaten wilt voorstellen, maar wij houden de werving & selectie in eigen hand.