24 - 32 uur, parttime

Waar elke handbeweging iets betekent.

Je communiceert niet met woorden, maar met je hele zijn. Gebaren, oogcontact, geduld en aanwezigheid dat is jouw gereedschap. En dat gereedschap leren we je hier. Ben je de begeleider die verder kijkt dan de beperking? Dan hebben wij een plek voor je.

Een plek die voelt als thuiskomen:
Het moment dat je het terrein van Kentalis Vries oprijdt, voel je het meteen: dit is geen gewone werkplek. Een rustgevende, groene omgeving omringt je aan alle kanten groot genoeg om vrij te ademen, kleinschalig genoeg om iedereen bij naam te kennen.

Alles wat bewoners nodig hebben is hier, op één terrein. Een zwembad waar bewoners zwemmen, een kinderboerderij met dieren, een speeltuin, zelfs een eigen supermarkt. Dat zorgt niet alleen voor rust bij de mensen die hier wonen, maar ook voor korte lijnen, hechte samenwerking en een echte familiesfeer voor bewoners én medewerkers. Van dag één voel je: hier kent iedereen elkaar. Niet als nummer, maar als mens.

Wie wonen hier?
Op de locatie in Vries wonen of logeren ongeveer 40 kinderen, jongeren en jongvolwassenen van 8 tot 30 jaar. Ze zijn doof, slechthorend of doofblind en hebben een verstandelijke beperking. Hun verhalen zijn divers, hun ondersteuningsvragen ook. De één heeft behoefte aan intensieve begeleiding in gedrag en structuur. De ander is grotendeels zelfstandig, maar zoekt houvast bij sociale keuzes. Drie met elkaar verbonden twee-onder-een-kapwoningen en een dagbestedingsgebouw vormen samen één huiselijke, kleinschalige omgeving. Tussen de woningen zit een schuifdeur en dat kleine detail zegt eigenlijk alles. Je staat hier nooit alleen. Een collega is altijd dichtbij, je loopt zo bij elkaar binnen.

Wat ze gemeen hebben? Ze verdienen een begeleider die ziet wie ze zijn. Die aansluit bij hun tempo, hun taal en hun wereld. Totale communicatie is hier geen methode het is een manier van zijn. Gebaren, pictogrammen, lichaamstaal, oogcontact, aanraking. Jij past je aan bij wat de ander nodig heeft. En dat maakt elke verbinding die je legt, des te waardevoller.

Wat ga je doen?
Als begeleider ben je de vaste, vertrouwde kracht in het leven van de mensen die hier wonen. Niet iemand die langskomt, maar iemand die er is. Je werkt met een persoonlijk begeleidingsplan en geeft daar dagelijks inhoud aan samen met de bewoner, het netwerk en je collega’s.
Wat dat er in de praktijk uitziet:

• Je communiceert met Nederlandse Gebarentaal, pictogrammen, foto’s en lichaamstaal. Je hoeft dit nog niet te beheersen we leren je het hier;
• Je begeleidt bij dagelijkse verzorging en bedenkt samen met bewoners betekenisvolle activiteiten: koken, zwemmen, naar de kinderboerderij, wandelen in het bos of gewoon samen op de bank;
• Als gedrag moeilijk of onbegrijpelijk lijkt, zoek jij de onvervulde behoefte erachter. Je reageert niet op wat je ziet, maar op wat je begrijpt;
• Je werkt nauw samen met je team en de behandelaars. Want goede zorg doe je nooit alleen.

Eerlijk gezegd:
We draaien er niet omheen: deze baan vraagt wat van je. Bewoners kunnen gedrag laten zien dat intens of onverwacht is. Dat hoort bij wie zij zijn en bij de uitdagingen waarmee ze leven. Maar je staat er nooit alleen voor. Je wordt goed ingewerkt, krijgt trainingen in gebarentaal en in omgaan met moeilijk verstaanbaar gedrag en je werkt in een team dat voor je klaarstaat.

Wat je terugkrijgt? Een baan die er écht toe doet. Elke dag opnieuw.

Herken jij jezelf hierin?

• Je voelt aan wat er écht speelt. Achter gedrag zit altijd een behoefte je zoekt die behoefte, in plaats van te reageren op het gedrag;
• Je staat stevig en blijft rustig. Je weet dat jouw kalmte de toon zet;
• Je viert de kleine stappen. Vooruitgang is hier soms millimeters groot. Je ziet die millimeters.

Verder heb je een mbo- of hbo-opleiding in zorg en welzijn (bijv. Verzorgende IG, SPW Maatschappelijke Zorg of Social Work), geen bezwaar tegen onregelmatige werktijden en niet onbelangrijk humor. Dat klinkt als een bijzaak, maar is hier een echte vereiste.
 
Wij bieden jou:

• Een bruto maandsalaris van €2.893,- tot €3.902,- (FWG 40) bij een volledige werkweek van 36 uur. Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform cao gehandicaptenzorg;
• Door een cao-verhoging stijgt je salaris in november met 2%; 
• Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband; 
• 144 uur vakantieverlof + 57 uur balansuren per jaar;
• 8% vakantiegeld in mei en 8,33% eindejaarsuitkering in december;
• Reiskostenvergoeding van €0,20/km woon-werk en €0,28 netto/km dienstreizen;
• Kinderopvang om de hoek, praktisch geregeld voor als je dat nodig hebt;
• Trainingen en cursussen, waaronder Nederlandse Gebarentaal;
• Ontwikkelmogelijkheden via GoodHabitz, fietsregeling of sportabonnement.

Zo gaat het bij ons:
Geen stapels papier. Geen ingewikkelde procedure. Stuur ons je cv en een korte motivatie, geen perfecte brief, gewoon wie je bent en waarom je hier wilt werken. Als er een klik is, spreken we af met Ditta of Iradj. Daarna kun je een dagdeel meedraaien op de woning, zodat je zelf voelt of dit bij je past. Bij een match regelen we de rest. We plannen gesprekken doorlopend wacht dus niet te lang. Solliciteer voor 10-05-2026.

Vragen? Bel of app gerust:
Ditta Jansma, teamleider — 06 83 03 63 24
Iradj Maftoon, teamleider — 06 82 77 87 65