32 tot 36 uur, fulltime

Ben jij dé daadkrachtige en pragmatische manager die vanuit visie en verbinding in staat is om vorm te geven aan de koers voor Kentalis Wonen en Dagbesteding?

Met wie werk je? 
Kentalis heeft meerdere woonlocaties in Brabant, Amsterdam en Vries. De sector in zijn geheel wordt aangestuurd door een directeur, waarbij managers zorg per locatie leidinggeven aan de teamleiders. In Sint-Michielsgestel bieden wij 24-uurszorg op verschillende locaties waaronder wonen op beschermd terrein (Carré), wonen in de wijk (buitenhuizen: Sint-Michielsgestel, Vught en Schijndel) en logeren. Ook zijn er een tiental mooie dagbestedingslocaties waaronder het atelier en de boerderij. In en rondom Sint-Michielsgestel wonen en werken ongeveer 220 (jong)volwassenen die doofblind zijn of een communicatief meervoudige beperking hebben. 

Binnen de organisatie zijn we volop in ontwikkeling. Om onze ambities te realiseren en de kwaliteit van zorg verder te versterken, breiden we het managementteam uit met een tweede manager zorg. In deze rol ben je verantwoordelijk voor meerdere teams en zorg je voor een goede balans tussen kwalitatief hoogwaardige zorg, betrokken en vitale medewerkers en een gezonde bedrijfsvoering.
Je werkt nauw samen met de andere managers en de directeur en maakt onderdeel uit van het MT. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het realiseren en borgen van de koers, visie en strategie van Kentalis Wonen en Dagbesteding. Je rapporteert aan de sectordirecteur. In deze dynamische functie ben je zichtbaar en betrokken: je coacht en ondersteunt teams, stimuleert ontwikkeling en groei en houdt zowel de dagelijkse praktijk als de lange termijn doelstellingen scherp in beeld.

Waar werk je? 
Als ervaren manager draag je bij aan de zorg en behandeling van een bijzondere doelgroep: cliënten met een communicatief meervoudige beperking, in combinatie met andere problematiek zoals een verstandelijke beperking of een syndroom. Tegelijkertijd liggen er belangrijke uitdagingen op het gebied van het boeien en binden van medewerkers, de toenemende complexiteit van de zorg, eigenaarschap en cultuur. Je krijgt volop ruimte om samen met betrokkenen verbeterslagen door te voeren.

Wat doe je als manager zorg? 
Je bent verantwoordelijk voor het functioneren van jouw teams en je vervult daarbij een belangrijke rol in het realiseren van de harmonisering en optimalisering van zorg, behandeling en begeleiding van cliënten binnen de sector. Op een coachende en stimulerende wijze geef je leiding aan de teamleiders, waarbij je in je aansturing een duidelijke voorbeeldrol vervult. Je overige werkzaamheden:

• Samen met teamleiders, behandelcoördinatoren en andere professionals geef je vorm aan duurzame veranderingen in de zorg en creëer je een inspirerende werkomgeving. 
• Continu verbeteringen doorvoeren op het gebied van kwaliteit en veiligheid;
• Bijdragen aan een cultuurverandering, waarbij open communicatie en feedback sleutelwoorden zijn;
• Opbouwen, onderhouden en versterken van relaties met samenwerkingspartners in het gebied;
• Het jaarplan en de begroting opstellen;

Wij bieden jou:

• We bieden een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd met een proeftijd van 2 maanden; 
• Een bruto maandsalaris van €4.619,- tot €6.975,- (FWG 65) bij een volledige werkweek van 32 tot 36 uur. Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform cao gehandicaptenzorg;
• Door een cao-verhoging stijgt je salaris in november met 2%; 
• Een dienstverband van 36 uur per week. 
• Een laptop, iPhone en mogelijkheid tot thuiswerken;
• 144 uur vakantieverlof en 57 uur balansuren (naar rato), pensioenopbouw bij PFZW;
• Reiskostenvergoeding van €0,20 per kilometer voor woon- werkverkeer conform cao en €0,28 netto per kilometer voor dienstreizen;
• Eindejaarsuitkering in december van 8,33% en vakantiegeld in mei van 8%;
• Preboarding app om Kentalis alvast te leren kennen;
• Ontwikkelingsmogelijkheden met toegang tot meer dan 100 online trainingen via GoodHabitz;
• Een arbeidsvoorwaardenpakket dat je zelf kunt samenstellen. Kies je voor een sportabonnement, een fietsplan of uitruilen van je reiskosten?

Dit ben jij:
Met vertrouwen weet jij anderen te inspireren en motiveren en ben je verbindend vanuit dialoog. Door het tonen van eigenaarschap geef jij richting en ben je ondernemend op het waarborgen van resultaat en kwaliteit. Met jouw ervaring ben jij snel in staat zelfstandig te opereren in een complexe organisatie.
Verder beschik je over:

• HBO werk- en denkniveau en aantoonbare leidinggevende werkervaring;
• Je kunt zowel doorpakken als reflecteren op jouw handelen; 
• Je bent in staat vanuit nabijheid aan groepen, teamleiders en behandelcoördinatoren de zorg te ontwikkelen;
• Je hebt humor en relativeringsvermogen;
• Je bent in staat om het juiste netwerk binnen jouw werkveld op te bouwen;
• Je volgt de ontwikkelingen in jouw vakgebied en kunt deze beoordelen op de toepasbaarheid binnen de organisatie.

Interesse? Kom in contact!   
Ben je enthousiast geworden om als Manager Zorg bij Kentalis aan de slag te gaan? Solliciteer dan nu of uiterlijk op 19-04-2026. Heb je vragen over de functie? Natuurlijk beantwoorden we deze graag. Bel of WhatsApp met Nicole van der Roer via 06 44 06 19 58.

Procedure na sollicitatie
De procedure na een positieve briefselectie bestaat uit de volgende stappen: 3 gespreksrondes en een arbeidsvoorwaardengesprek.
Wij vragen altijd om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Dit is een vast onderdeel van de procedure. Er kan om referenties worden gevraagd. 

Bericht voor recruiters en headhunters: wij begrijpen dat je voor deze vacature kandidaten wilt voorstellen, maar wij houden de werving & selectie in eigen hand.