20 tot 36 uur, parttime of fulltime  

Draag bij aan het leven van bewoners met een beperking in horen én zien (doofblindheid), auditieve beperkingen en autisme. Als (persoonlijk) begeleider in Amsterdam creëer jij een veilige en gestructureerde omgeving zodat elke bewoner de kans krijgt om zich verder te ontwikkelen. Jij bent de brug naar hun belevingswereld! 

Met wie werk je?  
Op woning A ondersteun je een diverse groep van 7 bewoners tussen de 20 tot 50 jaar. De bewoners hebben een beperking in horen én zien (hierna te noemen ‘’doofblindheid’’), auditieve beperkingen en bijkomende beperkingen, zoals autisme, licht tot ernstig verstandelijke beperkingen, syndromen of medische kwetsbaarheden. De bewoners vragen individuele ondersteuning, nabijheid en beschikbaarheid. De communicatie wordt afgestemd op hoe elke bewoner informatie ontvangt en verwerkt, zodat zij in hun eigen tempo en op hun eigen manier kunnen meedoen aan interacties. Het is een hechte groep bewoners die al lang samen woont en in balans is. Ondanks hun beperkingen ondernemen ze regelmatig leuke activiteiten, zoals weekendjes weg en creatieve uitjes, waarbij jij hen ondersteunt en begeleidt.  

Waar werk je?   
Kentalis Weerklank bestaat uit 6 woongroepen waar circa 36 bewoners wonen met een communicatief meervoudige beperking. Samen met 80 collega’s werk je op de kleinschalige en moderne woon- en behandellocatie, waar intramurale zorg, dagbesteding en logeeropvang geboden wordt. Dat alles in één pand, waardoor iedereen elkaar kent en er een gezellige sfeer heerst. De locatie is goed bereikbaar met de auto en openbaar vervoer.  
Wil je meer weten over de organisatie Kentalis of over hoe het is om te werken bij Kentalis? Lees dan meer op onze website.  

Wat doe je als (persoonlijk) begeleider?    
Als (persoonlijk) begeleider bied je dagelijkse structuur, veiligheid en begeleiding aan de bewoners. Verder: 

• Begeleiding op maat bieden: Je voert het persoonlijk plan uit, met specifieke afspraken over communicatie, behandeling en zorg en past je begeleiding aan op de behoeften van de bewoner, zoals het creëren van een relatie waarbij wederzijds begrip, nabijheid en continuïteit centraal staat. Hierbij werk je intensief en methodisch samen met je collega’s; 
• Dagelijkse zorg en activiteiten organiseren: Je ondersteunt bij ADL-activiteiten en organiseert samen met bewoners leuke activiteiten; 
• Communicatie afstemmen: Je maakt gebruik van diverse communicatiemethoden, zoals gebaren, pictogrammen en vierhandengebaren, om een goede verbinding met de bewoners tot stand te brengen; 
• Zorgcoördinatie (voor persoonlijk begeleiders): Je bent verantwoordelijk voor het opstellen, uitvoeren en evalueren van het individuele handelingsplan van de bewoners. Dit ontwikkel je in samenwerking met de behandelcoördinator. Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor de bewoner en zijn of haar netwerk, en stuurt de dagelijkse zorg en begeleiding aan. Hierbij werk je nauw samen met collega’s en het netwerk van de bewoners om hun doelen te bereiken. 

Het verschil tussen deze rollen zit vooral in de mate van verantwoordelijkheid en de focus van de taken. De keuze tussen begeleider of persoonlijk begeleider hangt af van je ervaring, opleiding en de mate van verantwoordelijkheid die je wilt dragen in je werk.  

Wij bieden jou: 
Tijdens ons inwerktraject krijg je diepgaande kennis over onze unieke doelgroep en leer je hoe je hen op de best mogelijke manier kunt ondersteunen. Je wordt ondergedompeld in de wereld van communicatieve beperkingen en ervaart zelf de uitdagingen waar onze bewoners mee te maken hebben. In teamvergaderingen richten we ons op praktische ondersteuning in jouw werk. Ook bieden we je trainingen aan in gebaren, communicatie en omgaan met moeilijk verstaanbaar gedrag. Maak je geen zorgen als je nog geen ervaring hebt met gebarentaal – je wordt hierbij begeleid en gecoacht door een communicatiedeskundige op de werkvloer. 

• Meteen een dienstverband voor onbepaalde tijd bij goed functioneren en constante bedrijfsomstandigheden;  
• Een bruto maandsalaris bij een volledige werkweek van 36 uur:  
• Als begeleider:                        €2.727,- tot €3.678,- (FWG 40)  
• Als persoonlijk begeleider:   €2.877,- tot €4.017,- (FWG 45) 
  Alle arbeidsvoorwaarden vallen onder de cao Gehandicaptenzorg;  
• Een dienstverband tussen de 20 en 36 uur per week (uren zijn bespreekbaar); 
• 144 uur vakantieverlof en 57 uur balansuren (naar rato);  
• Extra’s: Reiskostenvergoeding van €0,16 per kilometer voor woon- werkverkeer, eindejaarsuitkering in december van 8,33% en vakantiegeld in mei van 8%, pensioenopbouw bij PFZW en onregelmatigheidstoeslag;  
• Preboarding app om Kentalis alvast te leren kennen;  
• Ontwikkelingsmogelijkheden met toegang tot meer dan 100 online trainingen via GoodHabitz;  
• Een arbeidsvoorwaardenpakket dat je zelf kunt samenstellen. Kies je voor een sportabonnement, een fiets of uitruilen van je reiskosten?    

Dit ben jij: 
Met doorzettingsvermogen bouw jij aan een stabiele en veilige vertrouwensband. Je hebt geduld en een probleemoplossend vermogen, zodat je bewoners kunt begeleiden in escalerende situaties. Daarnaast zie je het als een uitdaging om nieuwe ervaringen en activiteiten aan te bieden, zodat bewoners hun zelfredzaamheid en sociale interactie kunnen ontwikkelen, wat bijdraagt aan hun welzijn en geluk. Verder: 

• Als begeleider heb jij een mbo niveau 3 diploma in de pocket en als persoonlijk begeleider een mbo niveau 4 of HBO richting zorg en welzijn;  
• Je bent flexibel als het gaat om onregelmatige werktijden, of het nu om vroege ochtenden, late avonden, weekenden of feestdagen gaat. Onze diensten zijn van 7:00 tot 16:00 in de ochtend en tussen 14:00 en 22:30 in de avond. Je kunt je voorkeuren aangeven, zodat we het rooster zoveel mogelijk kunnen afstemmen op jouw persoonlijke afspraken, zoals een vaste sportavond; 
• Je bent in staat om complexe situaties bespreekbaar te maken binnen het team en ervaringen en inzichten te delen om de zorg voor de bewoners voortdurend te verbeteren. 

Interesse? Kom in contact!    
Ben je enthousiast geworden om als persoonlijk begeleider / begeleider in Amsterdam aan de slag te gaan bij Koninklijke Kentalis? Solliciteer dan nu of uiterlijk op 9-12-2024 en we nemen binnen enkele werkdagen contact met je op! Heb je eerst nog vragen? Natuurlijk beantwoorden we deze graag. Bel of WhatsApp met Julia Overgoor, Teamleider, via 06 16 38 85 23. Deze functie is niet bedoeld voor zzp'ers. Ben jij wel een zzp'er en kom je graag in loondienst, neem dan ook contact op! Gesprekken vinden doorlopend plaats.    

Procedure na sollicitatie 
De procedure na een positieve briefselectie bestaat uit een aantal stappen; een kennismaking met één van de teamleiders, meeloopmoment op de woongroep en een arbeidsvoorwaardelijk gesprek. 
Wij vragen altijd om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Dit is een vast onderdeel van de procedure. Er kan om referenties worden gevraagd.  
Bericht voor recruiters en headhunters: wij begrijpen dat je voor deze vacature kandidaten wilt zoeken, maar wij houden de werving & selectie in eigen hand.